Оплата труда Стабильная заработная плата, выплаты два раза в месяц Прозрачная система премий за отличную работу и инициативу Доход зависит от количества смен и качества обслуживания График и условия работы График на выбор: 2/2 Рабочий день: 10 или 11 часов Полная занятость, оформление по ТК Работа ...
Мы предлагаем:
•Работу в стильном и современном магазине с премиальным ассортиментом •Скидки на продукцию бренда •Премии за выполнение и перевыполнение плана •Дружный коллектив профессионалов •Возможности для обучения и карьерного роста График и формат работы: График 2/2 Рабочий день: 11 или 12 часов Полная занятость,
Приглашаем в команду отеля работника комплексной уборки (горничную)! Мы предлагаем График 2/2 – оклад 56 100 руб. (48 810 pуб. нa pуки)График 3/1 – оклад 84 150 руб. (73 210 руб. на руки) премии по итогам года, в высокий сезон, за достижение поставленных целей сменный график 2/2 или 3/1 с 08.00 до 20.00 ...
Обязанности:
Готовить дезинфицирующие и моющие средства для посудомоечных машин; Мыть посуду (белая мойка); Собирать и утилизировать пищевые отходы; Поддерживать чистоту,
Мы предлагаем:
Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; Заработная плата в месяц до вычета налогов от 50 575 руб. Есть возможность увеличить свой доход на 50%,
Приглашаем в команду отеля работника комплексной уборки (горничную)! Мы предлагаем График 2/2 – оклад 56 100 руб. (48 810 pуб. нa pуки)График 3/1 – оклад 84 150 руб. (73 210 руб. на руки) премии по итогам года, в высокий сезон, за достижение поставленных целей сменный график 2/2 или 3/1 с 08.00 до 20.00 ...
Условия:
Оклад 50 700 ₽ (до вычета НДФЛ) + возможный бонус по выполению плана выручки отеля 9 000 ₽ + чаевые от гостей. График 2/2, обратите внимание, что есть ночные смены (дневные 08:00–20:00, ночные 20:00–08:00); 13-я зарплата; ДМС и страхование жизни (после 6 месяцев работы); Проживание для иногородних кандидатов;
Условия:
Бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам Работа на территории Курорта Красная Поляна Оформление
График работы:
2/2 с 08:00 до 20:00 (день/ночь), при работе в ночное время с 22:00 до 06:00 доплачивается надбавка в виде 20% по ТК РФ Стабильная заработная плата 2 раза в месяц Квартальная премия Upsell (8%
Обязанности:
Подготавливать кухонное оборудование к началу работы; Чистить кухонное оборудование, посуду и инвентарь; Проводить регулярную дезинфекцию санитарно-технического
Мы предлагаем:
Заработная плата в месяц до вычета налогов от 52 880 руб. Есть возможность увеличить свой доход на 50%, работая в графике 3/1; Официальное оформление
Обязанности:
Обслуживание насосных установок. Наблюдение и контроль за состоянием и режимом работы оборудования и коммуникаций. Управление режимом работы насосной
Условия:
Дружный коллектив работников Водоканала приглашает в свою команду позитивных, заинтересованных в результатах работы кандидатов. Мы предлагаем работу на одном из
ПАО «Ростелеком» - крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и охватывает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций Удаленный формат: работай, где нравится!Чем вам предстоит заниматься: Консультировать наших ...
Приглашаем в команду отеля работника комплексной уборки (горничную)! Мы предлагаем График 2/2 – оклад 56 100 руб. (48 810 pуб. нa pуки)График 3/1 – оклад 84 150 руб. (73 210 руб. на руки) премии по итогам года, в высокий сезон, за достижение поставленных целей сменный график 2/2 или 3/1 с 08.00 до 20.00 ...
График работы:
5/2 либо 2/2 (08.00-20.00) по согласованию с главным врачом; Современное оборудование и комфортные условия для работы; Участие в корпоративной жизни компании; Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц; Мероприятия и подарки детям; Система корпоративных наград компании; Корпоративные скидки;
Должностные обязанности:
Осуществляет анализ и интерпретацию информации о заболевании и (или) состоянии, полученной от лечащего врача, пациента (его законного представителя), а
Требования к кандидату:
К работе в должности врача ультразвуковой диагностики допускается лицо, прошедшее обязательный предварительный (при поступлении на работу) и периодические