Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня работы Карьерный рост внутри компании Возможность стать наставником для стажёров и получать за наставничество премию - 4 000 ₽ Возможность работать рядом с домом и комфортные условия Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование существующей)
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня работы; Карьерный рост внутри компании; Возможность стать наставником для стажёров и получать за наставничество
График работы:
2/2 - 11 часовой рабочий день с 12:00 до 00:00, или 5/2 - 8 часовой рабочий день с 10:00-19:00. А еще есть возможность получить дополнительные премии:
Обязанности:
Контроль работы в зале; Заказ товара; Приход товара; Приемка товара по терминалу; Главная касса; Управление персоналом
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ; За 15 отработанных смен з/п - 70000+ квартальная премия 65 000; Полностью белая заработная плата, стабильные выплаты 2 раза в месяц;
ГРАДУСЫ - Федеральная торговая сеть магазинов у дома. В связи с активным расширением сети приглашаем на работу ПРОДАВЦОВ - РАБОТНИКОВ ТОРГОВОГО ЗАЛА. Условия работы: белая зарплата от 65 000руб. (оклад + премия) до вычета налогов, выплата 3 раза в месяц разные графики работы, основной 2/2, оплата ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня работы Карьерный рост внутри компании Возможность стать наставником для стажёров и получать за наставничество премию - 4 000 ₽ Возможность работать рядом с домом и комфортные условия Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование существующей)
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня работы Карьерный рост внутри компании Возможность стать наставником для стажёров и получать за наставничество премию - 4 000 ₽ Возможность работать рядом с домом и комфортные условия Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование существующей)
Мы предлагаем:
✅Официальное трудоустройство с первого дня работы ✅Карьерный рост внутри компании ✅Работа разъездного характера в рамках района ✅Сменный график работы ✅Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование существующей) ✅Корпоративные скидки у партнёров, внутрисамокатовские конкурсы и квизы
Мы предлагаем:
Стабильную заработную плату от 55000 до 64000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы) Удобный график работы на выбор: 5/2, 2/2, неполная занятость. Возможность выбрать работу
Обязанности:
Контроль работы в зале; Заказ товара; Приход товара; Приемка товара по терминалу; Главная касса; Управление персоналом
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ; За 15 отработанных смен з/п - 70 000+ квартальная премия 65 000; Полностью белая заработная плата, стабильные выплаты 2 раза в месяц;
Обязанности:
Контроль работы в зале; Заказ товара; Приход товара; Приемка товара по терминалу; Главная касса; Управление персоналом
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ; За 15 отработанных смен з/п - 70000 + квартальная премия 65 000; Полностью белая заработная плата, стабильные выплаты 2 раза в месяц.
Обязанности:
Контроль работы в зале; Заказ товара; Приход товара; Приемка товара по терминалу; Главная касса; Управление персоналом
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ; За 15 отработанных смен з/п - 74 172+ квартальная премия 65 000; Полностью белая заработная плата, стабильные выплаты 2 раза в месяц;
Обязанности:
Контроль работы в зале; Заказ товара; Приход товара; Приемка товара по терминалу; Главная касса; Управление персоналом
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ; За 15 отработанных смен з/п - 80000+ квартальная премия 65 000; Полностью белая заработная плата, стабильные выплаты 2 раза в месяц;
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня работы Карьерный рост внутри компании Возможность стать наставником для стажёров и получать за наставничество премию - 4 000 ₽ Возможность работать рядом с домом и комфортные условия Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование существующей)
Мы предлагаем:
Сменный график работы, количество часов можно корректировать по согласованию с директором; Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата 2 раза в месяц, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии); Возможность профессионального и карьерного роста через 2 месяца стать Директором