� Работа с рекламой, документами.Помощь в подборе и адаптации персонала.Организация мероприятий.Рассмотрим без опыта (всему обучим).� Оплата 70-80 тыс. руб., премии.⏳ Гибкий график, 3-5 дней в неделю. Чай/кофе в офисе�� Дружный, поддерживающий коллектив.Москва, метро Преображенская площадь, 4-5 минут ...
Требования:
ООО "Компания АЮСС" успешно работает на рынке более 30 лет (с 1991г.). Является крупнейшим дистрибьютором известных торговых марок и брендов товаров бытовой химии, косметики, парфюмерии на территории Дальнего Востока. Представительства Компании расположены в городах: Хабаровск (головное представительство),
Требования:
Функциональные обязанности • Полное ведение кадрового делопроизводства; • Подбор и адаптация персонала; • Ведение приема-увольнения, отсутствий, доплат; • Оформление, ведение и движение трудовых книжек, личных дел работников; • Отработка электронных больничных листов без нарушения сроков передачи в СФР;
- Подбор и найм персонала. - Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия. - Предоставление в ПФР сведений о трудовой деятельности сотрудников. - Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление ...
Обязанности:
- Открытие/закрытие ресторана;- Управление сменой ресторана;- Работа с гостями ресторана;- Организация работы по стандартам компании. Преимущества работы
Требования:
-Желателен опыт работы в ресторанном бизнесе от 1 года. Также рассматриваем и без опыта работы;-Навыки управления операционной деятельностью и делового
Что предстоит: Организовывать полный цикл подбора персонала; Работа в базе кандидатов E - staff; Прямой поиск кандидатов; Сопровождения кандидата на каждом этапе; Наш идеальный кандидат: Имеет высшее образование ( специализация: Психология, Управление персоналом Опыт работы в подборе от 2 - х лет; ...
РПК «Ботанический Сад» — это рекламно-производственная компания полного цикла с собственным производством, дизайнерским отделом и сильной командой. Уже более 15 лет мы создаём рекламу, которая работает: от наружных конструкций до полиграфии, от бренд-дизайна до оформления торговых точек и мероприятий. ...
Обязанности:
Развитие клиентской базы: Проведение активного поиска и привлечения новых клиентов путем телефонных коммуникаций, а также работа с существующей базой
Условия:
Компания заботится о комфортных условиях труда для своих сотрудников, предлагая: - Средняя З/П ОТ 150 000р на руки (оклад + высокий процент от продаж);
Условия:
Трудоустройство по ТК РФ, оформление с первого дня; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 перерыв на обед 1 час; Адрес места работы: г. Хабаровск , ул. Шкотова
Требования:
Уверенный пользователь компьютерной и офисной техникой; Грамотная устная и письменная речь; Осуществлять работу в базах программы «1-С.ЗУП 8.2,8.3» в рамках,
Обязанности:
Осуществляет работу по ведению воинского учета, бронирования граждан, мобилизованные, работа с военкоматами, предоставление отчетов; Ведение вопросов по квотированию
Условия:
• оформление по ТК РФ;• стабильная заработная плата;• ежегодная индексация оплаты труда;• возможности для профессионального развития и карьерного
Обязанности:
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме • Ведение и учет трудовых книжек • Ведение табеля учета рабочего времени • Ведение воинского учета
Условия:
• Работа в крупной стабильной Компании • Оформление согласно Трудовому законодательству Российской Федерации, социальный пакет • Работа в профессиональном
Требования к кандидату:
Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3 лет. Желателен успешный опыт работы с иностранными сотрудниками и миграционным учетом. Отличное знание Трудового кодекса РФ и практики его применения. Глубокое знание действующего миграционного законодательства РФ (порядок оформления патентов, РВП/ВНЖ,
Требования:
Функциональные обязанности Полное ведение данных по персоналу предприятия. Требования Опыт работы в ОАО РЖД от 1-го года обязательно! Базовый социальный пакет • оформление по ТК РФ; • стабильная заработная плата; • ежегодная индексация оплаты труда; • обучение за счет компании; • возможности для